Zadajmy sobie pytanie, co to takiego ta ergonomia i czy to sformułowanie jest nam do czegoś potrzebne?
Ergonomia jest pojęciem dość można rzec młodym. Prawdopodobnie pierwszy słowa ergonomia użył prof. Wojciech Jastrzębowski w 1857 roku, na łamach czasopisma „Przyroda i Przemysł”, gdzie opublikował artykuł pt.” „Rys Ergonomii, czyli nauki o Pracy opartej na prawach zaczerpniętych z Nauki Przyrody”. Do badań nad ergonomią powrócono dopiero w latach 60 XX wieku. W Polsce ergonomia została na nowo zauważona na przełomie lat 70-tych i 80-tych i od tamtej pory wdziera się niepostrzeżenie pod strzechy naszych domów i miejsc pracy.
Pojęcie
ergonomii doczekało się wielu definicji. Według internetowej wersji
encyklopedii PWN, ergonomia pochodzi od greckich słów érgon (dzieło,
praca) i nómos (prawo). Jest dyscypliną wiedzy zajmująca się zasadami
i metodami optymalnego dostosowywania warunków pracy do właściwości
fizycznych i psychicznych człowieka, zgodnie z wymaganiami fizjologii
i psychologii pracy, w celu ochrony jego życia i zdrowia oraz
zapewnienia możliwość jak najlepszego rozwoju osobowości. Innymi słowy
ma na celu optymalne dopasowywanie maszyn i urządzeń, a także
przestrzeni do naszych predyspozycji fizycznych i potrzeb społecznych.
Obecnie ergonomia jest wykorzystywana w praktycznie każdej dziedzinie,
skoncentrowanej na wyrobie przedmiotów codziennego użytku, a także
w odniesieniu do środowiska i warunków pracy. Już podczas II Wojny
Światowej konstruktorzy zaczęli zwracać uwagę na to, aby konstrukcje
samolotów i innych maszyn bojowych były dostosowane do możliwości
obsługi przez przeciętnego żołnierza. Obecnie największy nacisk
na wykorzystanie zdobyczy ergonomii kładzie się przy projektowaniu
miejsc pracy.
Ergonomia
jest nauką multidyscyplinarną, gdyż łączy w sobie trzy grupy nauk
szczegółowych: naukę o człowieku oraz naukę o organizacji pracy i naukę
o technice. Obecnie wyróżnia się dwa podejścia do ergonomii: koncepcyjną
i korekcyjną. Pierwsza z wymienionych polega na wprowadzaniu zasad
ergonomii podczas opracowywania koncepcji oraz w fazie projektowania
urządzeń czy przestrzeni. Ergonomia korekcyjna koncentruje się
na dostosowywaniu już istniejących stanowisk pracy lub urządzeń do
wymogów ergonomii.
Naszym celem jest znajdowanie optymalnych i najlepszych rozwiązań, tak aby system i otoczenie, w którym działa i funkcjonuje człowiek były dla niego jak najbardziej “przyjazne”. Ergonomia ma na celu takie dostosowanie maszyn, urządzeń, technologii i organizacji pracy,aby jak najlepiej odpowiadały potrzebom fizjologicznym, psychologicznym i społecznym pracownika.
Ergonomia ma na celu humanizowanie pracy poprzez takie zorganizowanie człowiekowi stanowiska, aby mógł wykonywać pracę po niskim koszcie biologicznym i najbardziej efektywnie. Nie ważne więc, gdzie pracujemy. Istotne jest to, aby zwracać uwagę na jakość i funkcjonalność przedmiotów, z których korzystamy. Zdrowie i zadowolenie z życia są wartościami nie do przecenienia.
Życzymy miłego dnia i dużo zdrowia,
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz